Leistungen, die Erfolge fördern.

In jedem Office werden unterschiedliche Schwerpunkte bearbeitet. Darum ist das Leistungsspektrum für jede Fachkraft besonders interessant. Entweder man bringt eine Menge Wissen und Erfahrung mit oder man möchte sich in einer neuen Richtung weiter entwickeln.

Zum Beispiel im Einkauf oder im Vertrieb, in der Verwaltung oder im Marketing. Das Office gehört zu den Schnittpunkten von Verantwortung und Vertrauen, die einen wertvollen Part zum Erfolg eines Unternehmens beitragen. - Ein wichtiger Aspekt, mit Sempart zusammen zu arbeiten.

In diesen Office-Bereichen können wir helfen:

  • Assistenz, Sekretariat
  • Call-Center
  • Einkauf
  • Immobilien, Mobilien
  • Import, Export
  • Logistik
  • Marketing
  • Materialwirtschaft
  • Personalwesen
  • Projektmanagement
  • Public Relations, Medien
  • Recht
  • Vertrieb, Verkauf
  • Warenwirtschaft

Ansprechpartner

Standorte

Standorte HauptverwaltungDarmstadtFrankfurtHamburgHöchstMainzMannheimUlmWiesbaden

Hauptverwaltung

Rheinstraße 97
64295 Darmstadt
Tel.: +49 (0) 6151 / 42 88 89-0
Fax: +49 (0) 6151 / 42 88 89-49

Niederlassung Darmstadt

Rheinstraße 29
64283 Darmstadt
Tel.: +49 (0) 6151 / 27 01-0
Fax: +49 (0) 6151 / 27 01-49

Niederlassung Frankfurt

Friedensstraße 11
60311 Frankfurt am Main
Tel.: +49 (0) 69 / 91 30 88-0
Fax: +49 (0) 69 / 91 30 88-49

Niederlassung Industriepark Höchst

Brüningstr. 50
Industriepark C820
65929 Frankfurt am Main – Höchst
Tel.: +49 (0) 69 / 3 05 57 57-0
Fax: +49 (0) 69 / 3 05 57 57-4

Niederlassung Mainz

Stadthausstraße 6
55116 Mainz
Tel.: +49 (0) 61 31 / 2 87 78-0
Fax: +49 (0) 61 31 / 2 87 78-49

Niederlassung Mannheim

O7, 7-8
68161 Mannheim
Tel.: +49 (0) 6 21 / 10 75 62-0
Fax: +49 (0) 6 21 / 10 75 62-49

Niederlassung Ulm

Dreiköniggasse 20
89073 Ulm
Tel.: +49 (0) 7 31 / 140551-14
Fax: +49 (0) 7 31 / 140551-29

Niederlassung Wiesbaden

Friedrichstraße 6
65185 Wiesbaden
Tel.: +49 (0) 611 / 9 91 40-0
Fax: +49 (0) 611 / 9 91 40-49

Unsere besten Referenzen: Unsere Mitarbeiter

Vor 7 Jahren beantragte Herr Ismael-Abdelnabi Asyl in Deutschland. Die Wirren des Irak-Krieges veranlassten ihn, seine Heimat zu verlassen und damit auch sein  berufliches Fundament als Elektriker aufzugeben. 
Über 6 Jahre bekam Herr Ismael-Abdelnabi keine Chance, seine Arbeitskraft sinnvoll einzusetzen. Als man bei Sempart von diesem Fall hörte, hat man sich dieser Problematik angenommen und es geschafft, Herrn Isamel-Abdelnabi bei einem namhaften Kunden in der industriellen Leimherstellung unterzubringen. Jetzt, nach mittlerweile 6 Monaten, ist er eine nicht mehr wegzudenkende Größe in der Produktion und verrichtet Tätigkeiten, die seine Kollegen frühestens nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit übernehmen können. Aufgrund seiner Flexibilität und seines Arbeitseifers ist eine Übernahme durch den Kunden nur noch eine Frage der Zeit.

Blognews

08.10.2014 - von Georg Glaßer
08.10.2014 - von Natascha Olschewski
http://www.sempart.com/office.html